« Home « Kết quả tìm kiếm

Phân tích, đánh giá thực trạng và đề xuất một số giải pháp cơ bản nhằm nâng cao chất lượng cán bộ chủ chốt cấp xã, thị trấn trên địa bàn huyện Hoành Bồ, giai đoạn 2015-2020.


Tóm tắt Xem thử

- TÓM TẮT LUẬN VĂN THẠC SĨ Đề tài: Phân tích, đánh giá thực trạng và đề xuất một số giải pháp nhằm nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ chủ chốt cấp xã huyện Hoành Bồ, tỉnh Quảng Ninh giai đoạn .
- Tác giả luận văn: Nguyễn Thị Hạnh Khóa: 2013a- Hạ Long Người hướng dẫn: PGS.TS Trần Văn Bình Từ khóa: nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ chủ chốt cấp xã Nội dung tóm tắt: Lý do chọn đề tài: Huyện Hoành Bồ có diện tích 844,63 km2, chiếm 13,8% diện tích tự nhiên tỉnh Quảng Ninh.
- Tổng giá trị sản xuất năm 2015 của huyện Hoành Bồ tính theo giá cố định 1994 ước đạt 6.546 tỷ đồng (tính theo giá cố định năm 2010 ước đạt 9.464 tỷ đồng).
- Để thực hiện mục tiêu của huyện đến năm 2020 trở thành huyện có cơ cấu kinh tế công nghiệp – dịch vụ - nông nghiệp, phù hợp với hướng phát triển chung của tỉnh, thì yêu cầu nhiệm vụ đặt ra đối với đội ngũ CBCCCX cần phải tiếp tục rèn luyện về phẩm chất chính trị, nâng cao hơn nữa về trình độ chuyên môn, năng lực công tác, thực hiện có hiệu quả các chủ trương, đường lối, chính sách của Đảng và Nhà nước và phát huy thế mạnh, tiềm năng, lợi thế, phát triển kinh tế - xã hội của huyện.
- Do vậy, tôi quyết định chọn vấn đề “ Phân tích, đánh giá thực trạng và đề ra giải pháp nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ chủ chốt cấp xã, thị trấn của huyện Hoành Bồ, tỉnh Quảng Ninh giai đoạn làm nội dung nghiên cứu của đề tài.
- Mục đích nghiên cứu Mục đích nghiên cứu của luận văn, đối tượng, phạm vi nghiên cứu: Góp phần xây dựng đội ngũ CBCCCX trên địa bàn huyện Hoành Bồ, tỉnh Quảng Ninh có năng lực, trình độ, có bản lĩnh chính trị vững vàng, đáp ứng yêu cầu phát triển kinh tế - xã hội, bảo đảm quốc phòng, an ninh giai đoạn và các năm tiếp theo, cụ thể: -Làm rõ cơ sở lý luận và thực tiễn về vai trò của đội ngũ CBCCCX.
- Đánh giá thực trạng, chất lượng đội ngũ CBCCCX huyện Hoành Bồ, tỉnh Quảng Ninh hiện nay.
- Làm rõ những nguyên nhân yếu kém của đội ngũ CBCCCX huyện Hoành Bồ, tỉnh Quảng Ninh.
- *Đối tượng nghiên cứu Đề tài tập trung nghiên cứu chất lượng đội ngũ CBCCCX trên địa bàn huyện Hoành Bồ, tỉnh Quảng Ninh, bao gồm 68 cán bộ, giữ các chức danh: Bí thư, Phó bí thư Đảng ủy.
- Phạm vi nghiên cứu Đề tài tập trung nghiên cứu, đánh giá chất lượng đội ngũ CBCCCX trên địa bàn huyện Hoành Bồ, Quảng Ninh.
- Khái quát về lý thuyết vai trò của đội ngũ CBCCCX trong việc tổ chức triển khai thực hiện các chủ trương, nghị quyết của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước và nắm bắt các thông tin phản hồi từ người dân, cộng đồng đối với cơ quan quản lý các cấp của Đảng, Nhà nhước.
- Kết luận: Trong luận văn này tác giả với những kết quả đạt được, bài học kinh nghiệm rút ra trong quá trình xây dựng đội ngũ CBCC cấp xã.
- đồng thời trên cơ sở nghiên cứu, đánh giá đúng thực trạng, chất lượng đội ngũ CBCC cấp xã trên địa bàn huyện Hoành Bồ, vận dụng những nguyên lý về xây dựng Đảng để làm sáng tỏ các nội dung, đưa ra hệ thống giải pháp toàn diện, đảm bảo tính khoa học và đồng bộ để triển khai thực hiện giai đoạn nhất định huyện Hoành Bồ sẽ xây dựng được đội ngũ CBCC cấp xã có bản lĩnh chính trị vững vàng, có năng lực, trình độ

Xem thử không khả dụng, vui lòng xem tại trang nguồn
hoặc xem Tóm tắt