Tìm thấy 10+ kết quả cho từ khóa "Chất lượng công chức"
download.vn Xem trực tuyến Tải xuống
Người đứng đầu đơn vị hành chính thuộc Bộ quyết định đánh giá, xếp loại chất lượng đối với cấp phó và công chức trong đơn vị.. Trình tự, thủ tục đánh giá, xếp loại chất lượng công chức. Đối với công chức là người đứng đầu, cấp phó của người đứng đầu đơn vị hành chính a) Bước 1: Công chức tự đánh giá, xếp loại chất lượng. d) Bước 4: Xem xét, quyết định đánh giá, xếp loại chất lượng công chức. a) Bước 1: Công chức tự đánh giá, xếp loại chất lượng.
311231-TT.pdf
dlib.hust.edu.vn Xem trực tuyến Tải xuống
1 TÓM TẮT LUẬN VĂN THẠC SĨ Đề tài: “Phân tích và đề xuất các giải pháp nâng cao chất lượng công chức tại Sở Giao thông vận tải Hòa Bình Phạm Dũng Tiến Khóa: 2015B PGS.TS Nguyễn Ái Đoàn. Lý do chọn đề tài Trong. Phân tích và đề xuất các giải pháp nâng cao chất lượng công chức tại Sở Giao thông vận tải Hòa Bình. Tình hình nghiên cứu liên quan đến đề tài. Mục tiêu nghiên cứu. Đối tượng và phạm vi nghiên cứu. Phương pháp nghiên cứu sau. Nội dung kết cấu của đề tài
311799-tt.pdf
dlib.hust.edu.vn Xem trực tuyến Tải xuống
Phm Cnh Huy Từ khóa: Sở Nông nghiệp và PTNT, chất lượng công chức, viên chức.
00050006103.pdf
repository.vnu.edu.vn Xem trực tuyến Tải xuống
Chất lượng đội ngũ công chức hành chính theo trình độ chuyên. môn, nghiệp vụ được đào tạo, bồi dưỡngError! Bookmark not defined.. Chất lượng đội ngũ công chức hành chính theo kỹ năng công việcError! Bookmark not defined.. Chất lượng công chức hành chính theo kết quả thực hiện nhiệm vụ công tác. Chất lượng đội ngũ công chức hành chính theo cơ cấu độ tuổi, giới tính. Đánh giá chung về chất lượng đội ngũ công chức hành chính tại tỉnh Nam Định.
000000295844-tt.pdf
dlib.hust.edu.vn Xem trực tuyến Tải xuống
Trên cơ sở nghiên cứu về chất lượng đội ngũ công chức thuế, luận văn hướng đến những mục đích cụ thể như sau. Làm rõ các tiêu chí đánh giá chất lượng và vai trò của việc nâng cao chất lượng công chức trong thực thi công vụ.
vndoc.com Xem trực tuyến Tải xuống
Đối với công chức là người đứng đầu các đơn vị thuộc, trực thuộc Bộ a) Công chức tự đánh giá, xếp loại chất lượng. d) Xem xét, đánh giá, xếp loại chất lượng công chức. a) Công chức tự đánh giá, xếp loại chất lượng. d) Xem xét, quyết định đánh giá, xếp loại chất lượng công chức. ĐÁNH GIÁ VÀ XẾP LOẠI CHẤT LƯỢNG VIÊN CHỨC Điều 20. Các mức xếp loại chất lượng viên chức. Viên chức được đánh giá, xếp loại chất lượng theo các mức sau:.
310425.pdf
dlib.hust.edu.vn Xem trực tuyến Tải xuống
Vai trò cán bộ, công chức cấp huyện. Tiêu chuẩn đối với cán bộ, công chức cấp huyện. Chất lượng cán bộ, công chức cấp huyện. Khái niệm chất lượng cán bộ, công chức cấp huyện. Tiêu chí đánh giá chất lượng công chức. Các nhân tố ảnh hưởng tới nâng cao chất lượng cán bộ, công chức. THỰC TRẠNG CHẤT LƯỢNG CÁN BỘ CÔNG CHỨC HUYỆN NGHĨA HƯNG TỈNH NAM ĐỊNH. Phân tích thực trạng chất lượng cán bộ công chức huyện Nghĩa Hưng, tỉnh Nam Định.
310863.pdf
dlib.hust.edu.vn Xem trực tuyến Tải xuống
NỘI DUNG NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG CÔNG TÁC ĐÀO TẠO, BỒI DƯỠNG. CÁC TIÊU CHÍ ĐÁNH GIÁ CHẤT LƯỢNG CÔNG TÁC ĐÀO TẠO, BỒI DƯỠNG CÔNG CHỨC, VIÊN CHỨC. SỰ CẦN THIẾT PHẢI NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG CÔNG TÁC ĐÀO TẠO, BỒI DƯỠNG CÁN BỘ CÔNG CHỨC, VIÊN CHỨC NGÀNH CÔNG THƯƠNG. CÁC NHÂN TỐ ẢNH HƯỞNG ĐẾN CHẤT LƯỢNG CÔNG TÁC ĐÀO TẠO, BỒI DƯỠNG CÁN BỘ CÔNG CHỨC, VIÊN CHỨC NGÀNH CÔNG THƯƠNG.
296227-tt.pdf
dlib.hust.edu.vn Xem trực tuyến Tải xuống
Chất lượng công tác đào tạo, bồi dưỡng cán bộ công chức chưa cao. Công tác quản lý, sử dụng công chức còn nhiều bất cập. Khâu đánh giá công chức chưa đánh giá được đúng thực chất chất lượng của cán bộ công chức.
296227.pdf
dlib.hust.edu.vn Xem trực tuyến Tải xuống
Thứ hai, chất lượng công tác đào tạo,bồi dưỡng công chức chưa cao. Thứ ba, công tác quản lý,sử dụng công chức còn nhiều bất cập. Nhƣ vậy, nâng cao chất lƣợng công chức Cục Điều tra chống buôn lậu là liên quan đến việc dùng ngƣời và sử dụng ngƣời. Còn tổ chức bộ máy quyết định phƣơng hƣớng phát triển và sử dụng đội ngũ cán bộ, công chức. Tuyển dụng là khâu đầu tiên quyết định chất lƣợng đầu vào của công chức.
download.vn Xem trực tuyến Tải xuống
NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG CÔNG TÁC TỔ CHỨC CÁN BỘ.
repository.vnu.edu.vn Xem trực tuyến Tải xuống
Cơ sở lý luận và thực tiễn về nâng cao chất lƣợng cán bộ, công chức trong cơ quan hành chính nhà nƣớc. Cán bộ, công chức trong cơ quan hành chính nhà nước. Chất lượng cán bộ, công chức trong cơ quan hành chính nhà nước. 1.2.3.Nội dung nâng cao chất lượng cán bộ, công chức trong cơ quan hành chính nhà nước. 1.2.4.Yếu tố tác động đến chất lượng cán bộ, công chức trong cơ quan hành chính nhà nước.
271149-tt.pdf
dlib.hust.edu.vn Xem trực tuyến Tải xuống
Đề xuất các giải pháp nâng cao chất lượng đào tạo và bồi dưỡng cán bộ công chức tỉnh Thái Bình.
000000295844.pdf
dlib.hust.edu.vn Xem trực tuyến Tải xuống
Công chức hành chính Nhà nước. 12 1.1.1.Khái niệm công chức hành chính Nhà nước. 12 1.1.2.Vai trò cuả đội ngũ công chức hành chính nhà nước. 15 .1.3.Chất lượng đội ngũ công chức hành chính. 15 1.2.Công chức thuế và chất lượng đội ngũ công chức thuế. 16 1.2.1 Khái niệm công chức thuế. 16 1.2.2 Vai trò của công chức thuế. 16 1.2.3.Các tiêu chí đánh giá chất lượng đội ngũ công chức thuế.
000000273735.PDF
dlib.hust.edu.vn Xem trực tuyến Tải xuống
Tôi xin trân trọng cảm ơn Thường trực Cơ quan Tỉnh Đoàn Quảng Ninh đã tạo điều kiện thuận lợi để tôi hoàn thành tốt quá trình nghiên cứu luận văn. 1 Chương 1: CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG CÁN BỘ CÔNG CHỨC. Một số khái niệm cơ bản và vai trò của nâng cao chất lượng cán bộ công chức. Khái niệm về cán bộ và công chức. Khái niệm chất lượng cán bộ, công chức. Vai trò nâng cao chất lượng cán bộ, công chức. Sự cần thiết nâng cao chất lượng cán bộ, công chức.
310863-tt.pdf
dlib.hust.edu.vn Xem trực tuyến Tải xuống
cao chất lượng Đào tạo bồi dưỡng công chức, viên chức cua ngành trong giai đoạn tới.
000000273735-TT.PDF
dlib.hust.edu.vn Xem trực tuyến Tải xuống
Vấn đề đặt ra phải 2nâng cao chất lượng cán bộ, công chức nói chung và cán bộ công chức cơ quan Tỉnh Đoàn Quảng Ninh nói riêng nhìn chung chưa đồng bộ cả về cơ cấu, số lượng và chất lượng.
311228-tt.pdf
dlib.hust.edu.vn Xem trực tuyến Tải xuống
Về thời gian: Đề tài tiến hành nghiên cứu, khảo sát, phân tích, đánh giá thực trạng chất lượng đội ngũ công chức tại Cục Hải quan thành phố Hà Nội trong giai đoạn từ năm . c) Tóm tắt cô đọng các nội dung chính và đóng góp mới của tác giả - Chương 1 của luận văn đã nghiên cứu cơ sở lý luận về chất lượng cán bộ công chức hải quan cấp tỉnh, thành phố thông qua các nội dung về khái niệm, các tiêu chí đánh giá chất lượng cán bộ công chức hải quan cấp tỉnh, thành phố, các nhân tố ảnh hưởng đến chất lượng
310090.pdf
dlib.hust.edu.vn Xem trực tuyến Tải xuống
Chất lượng cán bộ, công chức về trình độ, kỹ năng 26 2.3.2.1. Chất lượng cán bộ, công chức về trình độ chuyên môn 26 2.3.2.2. Chất lượng cán bộ, công chức về ngạch công chức 30 2.3.2.3. Chất lượng cán bộ, công chức về trình độ Lý luận chính trị 31 2.3.2.4. Chất lượng cán bộ, công chức về trình độ Tin học 33 2.3.2.5. Chất lượng cán bộ, công chức về trình độ ngoại ngữ . Chất lượng cán bộ, công chức về kỹ năng nghề nghiệp: 36 2.3.3.
000000295870-tt.pdf
dlib.hust.edu.vn Xem trực tuyến Tải xuống
Về loại cán bộ, công chức, viên chức luận văn chỉ nghiên cứu cán bộ, công chức, viên chức hành chính, không nghiên cứu cán bộ công tác Đảng, Đoàn thể. Chương 2: Thực trạng chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức trong ngành Tư pháp tỉnh Hòa Bình Chương 3: Một số giải pháp nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức ngành tư pháp tỉnh Hòa Bình.