Tìm thấy 14+ kết quả cho từ khóa "Công ty thủy điện Tuyên Quang"
312854-tt.pdf
dlib.hust.edu.vn Xem trực tuyến Tải xuống
1 TÓM TẮT LUẬN VĂN THẠC SĨ Đề tài: “Giải pháp hoàn thiện công tác lập kế hoạch sản xuất tại Công ty Thủy điện Tuyên Quang” Tác giả luận văn: Vũ Minh Tuyên Khóa: 2017A Người hướng dẫn: PGS. Trần Sỹ Lâm Từ khóa: Kế hoạch sản xuất, Chất lượng kế hoạch, Công ty Thủy điện Tuyên Quang Key word: Production planning, Quality plan, Tuyen Quang Hydro Power Company I.
312854-ND.pdf
dlib.hust.edu.vn Xem trực tuyến Tải xuống
Đánh giá kế hoạch sản xuất tại Công ty Thủy điện Tuyên Quang. Phân tích các yếu tố bên trong ảnh hưởng đến kế hoạch sản xuất tại Công ty Thủy điện Tuyên Quang. Phân tích các yếu tố bên ngoài ảnh hưởng đến kế hoạch sản xuất tại Công ty Thủy điện Tuyên Quang. Đánh giá chung về công tác lập kế hoạch sản xuất tại Công ty Thủy điện Tuyên Quang. 74 CHƯƠNG 3: MỘT SỐ GIẢI PHÁP NHẰM HOÀN THIỆN CÔNG TÁC LẬP KẾ HOẠCH SẢN XUẤT TẠI CÔNG TY THỦY ĐIỆN TUYÊN QUANG.
312853-tt.pdf
dlib.hust.edu.vn Xem trực tuyến Tải xuống
Đối tượng nghiên cứu: Công tác quản lý ATVSLĐ và PCCN cho Công ty Thủy điện Tuyên Quang. Phạm vi nghiên cứu.
312853-ND.pdf
dlib.hust.edu.vn Xem trực tuyến Tải xuống
PHÂN TÍCH THỰC TRẠNG CÔNG TÁC QUẢN LÝ AN TOÀN VỆ SINH LAO ĐỘNG VÀ PHÒNG CHỐNG CHÁY NỔ TẠI CÔNG TY THỦY ĐIỆN TUYÊN QUANG TRONG THỜI GIAN QUA. Phân tích hệ thống chính sách về công tác an toàn vệ sinh lao động và phòng chống cháy nổ của Công ty Thủy điện Tuyên Quang. Phân tích bộ máy tổ chức quản lý an toàn vệ sinh lao động và phòng chống cháy nổ tại Công ty Thủy điện Tuyên Quang. Phân tích công tác lập kế hoạch về an toàn vệ sinh lao động và phòng chống cháy nổ tại Công ty Thủy điện Tuyên Quang.
311144.pdf
dlib.hust.edu.vn Xem trực tuyến Tải xuống
đồ hạch toán kế toán tại Công ty Thủy điện Hòa Bình. 71 Hình 3 – 2: Hoàn thiện tổ chức lại bộ máy kế toán tại Công ty Thủy điện Hòa Bình.
311386-TT.pdf
dlib.hust.edu.vn Xem trực tuyến Tải xuống
Đối tượng nghiên cứu: Công tác đánh giá thực hiện công việc tại Công ty Thủy điện Hòa Bình. Phạm vi không gian: Nghiên cứu này được tiến hành tại Công ty Thủy điện Hòa Bình. Chương 1: Cơ sở lý luận chung về đánh giá thực hiện công việc. Chương 2: Thực trạng công tác đánh giá thực hiện công việc tại Công ty Thủy điện Hòa Bình. Chương 3: Đề xuất giải pháp nhằm hoàn thiện công tác đánh giá thực hiện công việc tại Công ty Thủy điện Hòa Bình.
311144-tt.pdf
dlib.hust.edu.vn Xem trực tuyến Tải xuống
Mục đích nghiên cứu, đối tượng, phạm vi nghiên cứu - Mục đích nghiên cứu của đề tài là phân tích, đánh giá thực trạng kế toán quản trị tại Công ty Thủy điện Hòa Bình và qua đó đề xuất một số giải pháp hoàn thiện kế toán quản trị tại Công ty Thủy điện Hòa Bình, góp phần nâng cao hiệu quả hoạt động của Công ty. Đối tượng nghiên cứu của đề tài là kế toán quản trị tại Công ty Thủy điện Hòa Bình.
000000273576.PDF
dlib.hust.edu.vn Xem trực tuyến Tải xuống
Mục tiêu và chiến lược kinh doanh của công ty thủy điện Bản Vẽ. Thực trạng các chính sách nguồn nhân lực của Công ty thủy điện Bản Vẽ . Tập hợp các cơ sở, căn cứ xây dựng chiến lược nguồn nhân lực tại công ty thủy điện Bản Vẽ. Nhận xét về thực trạng nguồn nhân lực tại Công ty thủy điện Bản Vẽ.642.3.2. Những kết quả đạt được trong công tác hoạch định nguồn nhân lực tại Công ty thủy điện Bản Vẽ trong thời gian qua .
000000273576-TT.PDF
dlib.hust.edu.vn Xem trực tuyến Tải xuống
Công ty còn thiếu chính sách cụ thể để thu hút người tài về công tác tại công ty, đây là một vấn đề hết sức lưu nhân lực của công ty, luận văn xin đưa ra một số giải pháp hoạc định chiến lược nguồn nhân lực đến năm 2018 nhằm đáp ứng với yêu cầu phát triển của công ty thủy điện Bản Vẽ trong giai đoạn tiếp theo.
311386.pdf
dlib.hust.edu.vn Xem trực tuyến Tải xuống
Tổng hợp những điểm mạnh, điểm yếu về hệ thống đánh giá kết quả thực hiện công việc của Công ty Thủy điện Hòa Bình. 63 CHƢƠNG 3 ĐỀ XUẤT GIẢI PHÁP NHẰM HOÀN THIỆN CÔNG TÁC ĐÁNH GIÁ THỰC HIỆN CÔNG VIỆC TẠI CÔNG TY THỦY ĐIỆN HÕA BÌNH. Đề xuất giải pháp nhằm hoàn thiện công tác đánh giá thực hiện công việc tại Công ty Thủy điện Hòa Bình. Hoàn thiện tiêu chí đánh giá.
311112-TT.pdf
dlib.hust.edu.vn Xem trực tuyến Tải xuống
Đề xuất một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác tạo động lực cho người lao động tại công ty thủy điện Hoà Bình thời gian tới. Đối tượng nghiên cứu: Công tác tạo động lực và các yếu tố ảnh hưởng đến công tác 2 tạo động lực cho người lao động tại công ty thủy điện Hoà Bình. Phạm vi nghiên cứu: Phạm vi nghiên cứu được xác định là điều tra người lao động làm việc tại Công ty thủy điện Hòa Bình.Thời gian thực hiện khảo sát tháng 12/2016.
311112.pdf
dlib.hust.edu.vn Xem trực tuyến Tải xuống
Ảnh hưởng của văn hóa doanh nghiệp đến công tác tạo động lực cho người lao động. 26 CHƢƠNG II: PHÂN TÍCH CÔNG TÁC TẠO ĐỘNG LỰC CHO NGƢỜI LAO ĐỘNG TẠI CÔNG TY THỦY ĐIỆN HÒA BÌNH. Phân tích sự tác động của của các công cụ tạo động lực cho người lao động tại công ty thủy điện Hòa Bình. Phân tích các yếu tố ảnh hưởng đến công tác tạo động lực cho người lao động tại công ty thủy điện Hòa Bình. Phân tích yếu tố đặc điểm lao động tại công ty.
310928-TT.pdf
dlib.hust.edu.vn Xem trực tuyến Tải xuống
Chương 2: Phân tích thực trạng chất lượng Nguồn nhân lực tại Công ty Thủy điện Bản Vẽ. Chương 3: Đề xuất một số giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại Công ty Thủy điện Bản Vẽ. Thu thập thông tin thứ cấp từ các phòng ban, phân xưởng thuộc Công ty Thủy điện Bản Vẽ.
310928.pdf
dlib.hust.edu.vn Xem trực tuyến Tải xuống
điện mà công ty thủy điện Bản Vẽ dự kiến tham gia vận hành và sửa chữa. 35 Bảng 2.4: Cơ cấu nguồn nhân lực của công ty thủy điện Bản Vẽ. 38 Công ty Thủy điện Bản Vẽ. 40 Công ty Thủy điện Bản Vẽ.
311235.pdf
dlib.hust.edu.vn Xem trực tuyến Tải xuống
Một số giải phát nâng cao động lực làm việc cho cán bộ công nhân viên Công ty Điện lực Tuyên Quang. Giải pháp về điều kiện làm việc nhằm nâng cao động lực làm việc cho cán bộ công nhân viên công ty Điện lực Tuyên Quang. Giải pháp về môi trường làm việc nhằm nâng cao động lực làm việc cho cán bộ công nhân viên công ty Điện lực Tuyên Quang. Giải pháp về chính sách đào tạo và thăng tiến nhằm nâng cao động lực làm việc cho cán bộ công nhân viên công ty Điện lực Tuyên Quang.
311235-TT.pdf
dlib.hust.edu.vn Xem trực tuyến Tải xuống
Đánh giá và một số giải pháp nâng cao động lực làm việc cho cán bộ công nhân viên tại Công ty Điện lực Tuyên Quang. Khái quát ni dung v hong c n lc Tuyên Quang. ng lc làm vic c.
311769.pdf
dlib.hust.edu.vn Xem trực tuyến Tải xuống
số kiến thiết Tuyên Quang. 64 Bảng 2.13: Bản mô tả công việc Kế toán viên Công ty. 72 Bảng 2.16: Kết quả đánh giá công tác đào to và phát triển nhân lực ti Công ty TNHH MTV Xổ số kiến thiết Tuyên Quang. 73 Bảng 2.17 : Hệ thống thang lương bảng lương của Công ty TNHH MTV Xổ số kiến thiết Tuyên Quang. 74 Bảng 2.18: Mức trả thưởng theo danh hiệu thi đua của Công ty TNHH MTV Xổ số kiến thiết Tuyên Quang. 25 Hình 2.1: Cơ cấu tổ chức Công ty TNHH MTV Xổ số kiến thiết Tuyên Quang năm 2017. 45 Hình 2.2
tailieu.vn Xem trực tuyến Tải xuống
Dự án điều chỉnh bổ sung quy hoạch tổng thể di dân, tái định cư dự án thủy điện Tuyên. Quang trên địa bàn tỉnh Tuyên Quang Dự án đầu tư xây dựng đường cao tốc Tuyên. Đầu tư xây dựng Bệnh viện đa khoa tỉnh. Tuyên Quang . C NGÂN SÁCH ĐỊA PHƯƠNG BỔ SUNG 277.595
312054-tt.pdf
dlib.hust.edu.vn Xem trực tuyến Tải xuống
Đánh giá thực trạng động lực làm việc của người lao động tại Công ty Xăng dầu Tuyên Quang và tìm ra nguyên nhân hạn chế của công tác tạo động lực lao động hiện hành tại Công ty. -động tại Công ty Xăng dầu Tuyên Quang. Đối tượng và phạm vi nghiên cứu * Đối tượng nghiên cứu: Động lực làm việc cho CBCNV – Người lao động (Là Chuyên viên, nhân viên văn phòng…) tại Công ty Xăng dầu Tuyên Quang.
312054.pdf
dlib.hust.edu.vn Xem trực tuyến Tải xuống
3 CHƢƠNG 1: CƠ SỞ LÝ THUYẾT VỀ ĐỘNG LỰC LÀM VIỆC CỦA NGƢỜI LAO ĐỘNG TRONG DOANH NGHIỆP. 4 1.1 Tổng quan về động lực làm việc của ngƣời lao động. 33 iii CHƢƠNG 2: THỰC TRẠNG ĐỘNG LỰC LÀM VIỆC CỦA NGƢỜI LAO ĐỘNG TẠI CÔNG TY XĂNG DẦU TUYÊN QUANG – CÔNG TY TNHH MTV. 47 2.2.1 Thực trạng động lực làm việc của người lao động tại công ty xăng dầu Tuyên Quang – Công ty TNHH MTV. 47 2.2.2 Thực trạng công tác tạo động lực làm việc cho người lao động tại công ty Xăng dầu Tuyên Quang – Công ty TNHH MTV. 65 CHƢƠNG